贵州省现代种业集团有限公司(以下简称“种业集团”)隶属于贵阳市农投集团，成立于2021年6月，注册资本2.3亿元。聚焦生猪、生态鱼、蔬菜、水稻、玉米五大重点产业，是集“保、育、繁、选、检、推”于一体的全产业链企业。公司拥有农作物种子经营许可 B、D、E证。近年来，获评全国智慧农业建设优秀案例、贵州省科技型中小企业等荣誉。现因业务发展需要，面向社会公开招聘。
一、招聘原则
坚持党管人才、五湖四海、任人唯贤、德才兼备、人岗相适、人事相宜、公开公平、竞争择优的原则。
二、招聘方式和岗位
本次公开招聘4个岗位4名工作人员，具体要求详见附件《贵州省现代种业集团有限公司人才招聘岗位需求信息表》。
三、报名人员基本条件
(一)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，品行端正、遵纪守法、廉洁奉公;
2.身体健康，能正常履行岗位职责;
3.符合岗位所需学历、专业、资格证书及工作经验要求。
(二)有下列情形之一的，不得报名：
1.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的;
2.受党纪政纪处分期间或影响期内的;
3.正在接受立案审查的或尚未作出结论的;
4.被列为失信联合惩戒对象，有吸毒史或酒驾记录的;
5.现役军人、在读非应届毕业生、定向培养人员或服务期未满的;
6.近三年年度考核有“不称职(不合格)”记录的;
7.其他不符合招聘要求的情形。
四、招聘程序
(一)公开报名
1.报名时间：发布公告之日起至2026年7月10日17:00止。
2.报名方式
邮箱投递：应聘者将报名材料打包发至招聘专用邮箱gzsxdzy@xdzyjt.ntesmail.com(邮件命名格式为“姓名+应聘岗位”)，材料不全者不通过筛选。
3.需提交材料
(1)《贵州省现代种业集团有限公司公开招聘报名表》;
(2)本人有效居民身份证正反面;
(3)本人毕业证、学位证及相关资格证书电子扫描件，学信网查询的学籍证明报告(留学回国人员还需持教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证证明);
(4)党员身份证明(岗位有需求的提供);
(5)近期1寸白底彩色免冠照片。
(6)党政机关、事业单位工作人员需提供所在单位同意报考证明。
(二)资格审查
按招聘条件审查报名信息，结合人岗相适、专业匹配度等择优甄选，按照不低于6:1比例择优甄选入围考试人员，人数比例不足的岗位取消考试计划，未入围者不再另行通知。
(三)考试环节(笔试+面试)
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(均按百分制计算，保留两位小数)
1.笔试：闭卷考试，考察岗位所需的专业知识+综合知识，60 分合格;按成绩从高到低以≥3:1 比例确定面试人员。
2.面试：采取半结构化方式进行，考察工作业绩、解决问题、沟通协调等能力，合格线60分，未达标者不得进入下一环节。
3.总成绩合格线70分，同分者面试成绩高者优先。
(四)成绩公示
笔试成绩、总成绩将在“贵州种业集团”微信服务号、“贵阳智联招聘”微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，根据总成绩从高到低按1:1的比例确定为拟录用意向人选;未被录用人员可纳入公司人才储备库。
公示期间有问题反映的，经查实，取消录用资格;一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。因本人放弃录用，招考单位可根据考生总成绩从高到低依次补录。
(五)体检
拟录用人员需在规定时间内到三级甲等医院体检(参照《公务员录用体检通用标准(试行)》)，费用自理，体检须为“合格”，体检不合格者取消资格，按总成绩递补。
(六)背景调查
体检合格者进入背景调查。核查政治思想、工作表现、征信等情况，需在15天内提供政审材料、体检报告、征信报告、原单位现实表现及廉洁自律证明，调查不合格者取消资格并视情况进行递补，或取消该岗位。
(七)录用
通过以上环节者，签订劳动合同并约定试用期，试用期满考核合格正式聘用，不合格者解聘;录用后查实材料造假的，取消录用资格。
五、其他注意事项
1.招聘各环节通知通过邮件、短信或电话通知，请保持通信畅通，因个人原因未接收通知的后果由应聘人员自行承担;
2.成绩公示及相关信息可通过“贵州种业集团”微信服务号、“贵阳智联招聘”微信公众号查询;
3.招聘全程接受纪检监督，弄虚作假者取消资格并按规定处理;
4.资格审查贯穿招聘全过程，本简章由种业集团负责解释，公司有权调整、取消或终止招聘计划。
招聘咨询电话：0851-82211556
咨询时间：工作日09:00—12:00，13:00—17:00
附件下载：
附件1.贵州省现代种业集团有限公司人才招聘岗位需求信息表.docx
|
序号 |
岗位名称 |
招聘人数 |
工作经验 |
薪资范围 |
岗位要求 |
学历要求 |
所需专业 |
工作地址 |
备注 |
|
1 |
销售主管 |
1 |
5年及以上相关工作经验 |
8k-10k/月 |
1.本科及以上学历，专业不限； 2.5年及以上种业、农资、农产品供应链业务相关行业销售及管理工作经验，销售管理经验不低于2年，熟悉种业及相关农资行业市场行情、销售渠道及产品特性； 3.具备经营指标任务分解、销售及市场推广策划、定价研判及全周期客户维护管理方面的经验能力； 4.拥有良好的文案功底，逻辑思维清晰，具备完成方案编制、沟通谈判、技术服务协调及问题解决能力； 5.具有良好的抗压能力，能够适应行业销售旺季的高强度工作； 6.工作严谨细致、保密意识强、责任心突出；综合素质特别优秀者可适当放宽条件。 |
本科及以上 |
专业不限 |
|
|
|
2 |
销售专员 |
1 |
3年及以上相关工作经验 |
6k-8k/月 |
1.本科及以上学历，专业不限； 2.3年及以上供应链业务相关工作经验，拥有主要粮食产区供应商资源、农产品经销商渠道、大宗农产品交易全流程从业经验者优先； 3.熟练掌握种子、原粮、商品粮的行业运行规则、主流购销模式、国家质量标准、调拨交割规范及全链路渠道运作流程； 4.了解并掌握国家及国企相关货物交易及供应链业务方面的合规与风险防控规则和操作要求； 5.具备货源统筹调度、基地资源整合、经销商渠道开发维护、核心大客户商务谈判的核心业务能力，可独立完成重点项目推进； 6.工作作风踏实严谨，责任心强，抗压能力突出，适应频繁出差； 7.工作严谨细致、保密意识强、责任心突出；综合素质特别优秀者可适当放宽条件。 |
本科及以上 |
专业不限 |
|
|
|
3 |
人事专员 |
1 |
5年及以上相关工作经验 |
6k-8k/月 |
1.本科及以上学历，人力资源管理相关专业，中共党员； 2.5年及以上国有企业人力资源全模块实操经验，精通国企招聘培训、薪酬绩效、干部管理全流程工作； 3.精通劳动相关法律法规，熟练掌握国企人事、干部、薪酬各类政策制度，专业功底扎实； 4.持有人力资源经济师、人力资源管理师等相关证书优先； 5.可独立开展国企人事制度制定，工作方案、干部材料、年度总结等文字材料撰写，文字功底扎实； 6.擅长跨部门沟通协调，熟练使用办公软件及人力资源管理系统； 7.工作严谨细致、保密意识强、责任心突出；综合素质特别优秀者可适当放宽条件。 |
本科及以上 |
人力资源管理相关专业 |
|
|
|
4 |
审计专员 |
1 |
5年及以上审计相关工作经验 |
6k-8k/月 |
1.本科及以上学历，会计、审计、财务管理相关专业； 2.5年及以上国企内审或会计师事务所国企项目审计工作经验，熟悉国资国企全套审计流程、掌握国家审计准则及《中华人民共和国审计法》《中华人民共和国公司法》《税法》等核心法律法规； 3审计实操功底扎实，熟悉国企各类业务内控要点，可独立排查财务数据异常、内控漏洞，独立负责中小型国企审计项目实施； 4.持有会计、审计中级及以上职称，取得注册会计师（CPA）、国际注册内部审计师（CIA）执业资格证书者优先； 5.擅长跨部门沟通，具备优秀审计报告撰写、风险研判能力； |
本科及以上 |
会计、审计、财务管理相关专业 |
|
(信息来源：https://mp.weixin.qq.com/s/z7nGo92GVMI_1K3lShIkqw)
贵州省现代种业集团有限公司2026年第二批人才招聘简章（4人，报名截至7月10日）
查看更多关于贵州省事业单位招聘的信息