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2017年六盘水市钟山区凤凰社区招聘治安巡逻队队员公告(8月14日-16日报名)

  为建立高效的社会治安治理机制,提高政法综治购买社会服务的效益,健全社区社会治安防控体系为目标,全面提升人民群众安全感满意度,凤凰社区从2017年8月1日起,暂停村居治安巡逻队、村居老大妈的购买服务,社区以购买服务的方式重新组建巡逻队伍,现制定本实施方案如下:

  一、成立凤凰社区治安巡逻队队员招聘领导小组:

  组 长: 张昌宇(社区党委书记)

  杨柠菡(社区服务中心主任)

  副组长:罗佳佳(社区纪委书记)

  龙甚宏(社区政法委员)

  任开朗(朝阳派出所所长)

  成 员:胡 祥(群众工作部负责人)

  杨建珺(社会事务部负责人)

  毕 山(社区纪委)

  领导小组下设办公室在群众工作部,由龙甚宏兼办公室主任,胡祥任办公室副主任,工作人员:蔡涛、黄述、陈兰、马冰瑜、游家静。

  二、巡逻队员招聘条件

  (一)巡逻队员应具备的条件:

  1、具有职高、高中及以上学历的钟山区辖区居民;退伍军人优先并不限学历。

  2、拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵纪守法,作风正派,有事业心,服从指挥,能吃苦耐劳;

  3、年龄:18周岁(1999年8月1日以前出生)以上到40周岁(1977年8月1日以后出生)以下;

  4、身体健康,体形端正。双侧单眼裸眼视力均在4.8以上,身高在170CM(女生165CM)以上。

  (二)有下列情形之一者,不作为招聘对象:

  (1)涉嫌违纪、违法、犯罪正在接受审查,尚未作出结论的;

  (2)受过治安处罚、刑事处罚的;

  (3)本人及家属有参加邪教组织和恐怖活动的;

  (4)直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲,在境内外从事颠覆我国政权活动的;

  (5)头、颈裸露部位及手臂有纹身者;

  (6)有关法律法规规定不得聘用的其他情形。

  三、报名程序和办法

  (一)报名时间:2017年8月14日至2017年8月16日。

  (二)报名地点:钟山区凤凰社区群工部(凤凰社区办公楼405室),联系人:蔡涛、黄述,联系电话:18212900304

  (三)报名名额:按拟聘人数的1:3为报名名额,超过不再受理。

  (四)报名须提交以下材料和信息:

  1、毕业证原件和复印件(最高学历)。

  2、有效居民身份证或户口簿原件和复印件。

  3、本人近期免冠一寸红底彩色照片3张。

  4、本人所辖村居出具相关证明。需证明是否吸毒人员、本人及家属是否邪教人员等。

  5、本人联系电话。如考生在考录期间更换电话号码,须书面通知社区群工部,如考生提供的电话两次联系不上,视为自动弃权。

  6、经初审合格后由报名者如实填写《报名登记表》。

  四、招聘人数及录用方式

  招聘人数29人(其中女队员6名),为避免优亲厚友、关系户,巡逻队员的录用一律经过体能测试、笔试、政审、体检的方式择优录取,由社区纪委进行监督。

  (一)体能测试:根据岗位的工作需求,所有职位均需要进行体能测试。体能测试项目为男子1000米中长跑(女子800米中长跑),体能测试按照拟聘人数的1:2进入笔试。考生必须持有效的《居民身份证》或《临时居民身份证》方能进入考场参加体能测试。

  (二)笔试:笔试试卷由社区制定3套试卷并密封,考试当天由社区纪委随机抽取一套后当场开封进行考试。

  1、笔试为闭卷考试,成绩按百分制计算。笔试内容:一是《中华人民共和国宪法》(2004年3月14日第十届全国人民代表大会第二次会议通过的《中华人民共和国宪法修正案》修正);二是《中华人民共和国治安管理处罚法》(2012年10月26日中华人民共和国主席令第67号公布,自2013年1月1日起施行);三是《中华人民共和国禁毒法》(2007年12月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议通过);四是综治、禁毒知识常识。以上复习资料由考生自行解决。

  2、进入笔试的考生持本人有效《居民身份证》(或有效《临时居民身份证》)到凤凰社区群工部(405)领取准考证。时间另行通知,指定时间未领取准考证的视为自动弃权。

  3、笔试时间以准考证考试时间为准,迟到半小时不得参加考试,考试时间结束统一交卷,不得提前交卷。

  4、笔试考生同时持准考证和有效《居民身份证》(或有效《临时居民身份证》)方能进入考场参加考试。

  5、加分:退伍军人笔试上加5分。

  6、笔试成绩男生在前23位、女生在前6位的作为拟聘人员进行政审、体检,如拟聘人员成绩末位并列的,选另两套题单独考试,取第二次考试分高者。

  (三)政审:由朝阳派出所负责对拟聘的29人进行政审,合格的确定为拟聘用对象,不合格的取销资格并向下递补。

  (四)体检:1、拟聘用人选进行体检,合格的确定为拟聘用对象,体检不合格的取销资格并向下递补。2、体检项目为肝功能、肾功能、血常规、心电图、胸片、腹部B超。

  (五)公示:对考生笔试成绩、拟聘用人员进行公示,请考生随时关注。

  五、待遇、聘用方式和管理

  (一)工资待遇:社区以购买服务方式核发每人每月2000元工资,队长增加500元待遇。

  (二)保险:“五险”(社会养老保险、生育保险、失业保险、基本医疗保险、工伤险)中个人应缴纳部分从个人工资中扣缴。

  (三)其他待遇根据工作性质、工作量等另行确定。

  (四)管理:应聘人员一经聘用,试用期3个月,合格的签订聘用合同,试用期不合格的,不予聘用,并向下替补,因上级政策或其他因素需解散巡逻队时,聘用合同终止。 巡逻队由社区综治办管理、安排、负责辖区内的治安巡逻,参与社区禁毒、维稳、防处邪、应急等工作。对不听从指挥、工作拖拉、违反纪律、不认真履行职责的队员予以解聘。

  六、解释权

  凤凰社区服务中心是本次招聘工作的责任主体,本方案未尽事宜,由凤凰社区负责解释。

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