2022年贵阳凌巍木业有限公司招聘（门店店长、销售，地板保养管家，新媒体运营，大客户经理，总经理助理）

岗位

代码

岗位类别

招聘

人数

待遇

专业

学历

其他要求

01

门店销售

8

3-7K

不限

高中以上

1. 年龄20岁-45岁，男女不限，高中及以上学历；

2.热爱销售工作，思维敏捷，有良好的口才和沟通能力，销售工作经验者优先；

3.根据上级安排的销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；

4.制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户；

5.搜索与寻找客户资料，建立客户档案；接待购买需求客户，以及综合协调日常销售事务；

02

地板保养管家

4

4-5K

不限

高中以上

1、年龄20-45岁，高中以上文化；

2、负责所分配区域客户的地板保养工作；

3、保证按质按量的完成所分配的任务；

4、有相关建材家居售后保养工作经验者优先。

5、有驾照C1,熟悉贵阳市路线优先。

岗位职责：

1.开展公司安排的老客户地板护理服务工作；

2.上门做地板基础保养及维护；

3.准确捕捉老客户二次购买需求，并做好跟进工作；

4.完成上级领导交办的其他工作事务。

03

新媒体运营

1

5-8K

公关，新闻，设计优先

全日制大专

任职资格：

1、专科以上学历，公关、新闻、设计等相关专业优先；

2、熟悉建材行业，至少拥有2年品牌宣传及活动组织管理等相关工作经验；

3、性格开朗，具有良好沟通能力和团队合作精神，工作认真负责、细心、刻苦耐劳；

4、有良好的口头表达能力和逻辑思维能力，具备良好的媒体资源协调能力；

5、具备较好的文字撰写能力，熟悉媒体，了解媒体运作规律。

04

大客户经理

5

5-10K

市场营销、经济管理

全日制大专

任职资格：

1.年龄22岁-45岁，1年以上的销售经验，建材行业经验优先；

2.喜欢沟通的工作，具有一定的谈判能力，交际能力；

3.具有较强个人学习能力和目标感，团队精神；

4.熟悉办公相关软件操作及数据分析。

岗位职责：

1.完成上级领导下达的销售任务，以及综合协调日常销售事务；

2.制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户；

3.搜索与寻找客户资料，建立客户档案；

4.完成上级领导交办的其他工作事务。

05

门店店长

1

6-12K

不限

本科以上

岗位职责：

1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；

2、执行总部下达的各项任务；

3、做好门店各个部门的分工管理工作；

4、监督商品的商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

6、掌握门店各种设备的维护保养知识；

7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

9、负责对员工的培训教育。

任职资格：

1、本科以上学历,专业不限；

2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；

3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；

4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

5、年龄25岁-45岁。

06

总经理助理

1

6-10K

公关、行政、企业管理

全日制本科

岗位职责：

1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；

2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；

3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；

5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；

6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；

7、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间。

任职资格：

1、3年以上总经理助理工作经验，有本领域工作经验者优先；

2、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；

3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；

4、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。

5、驾龄1年以上。